В октябре 2023 года мужчины на крупных и средних предприятиях Чувашии зарабатывали в среднем 56,5 тыс. рублей, а женщины – 38,4 тыс. Разница в зарплатах составляла 32,1%, подсчитали аналитики аудиторско-консалтинговой сети FinExpertiza на основании данных Росстата.
В России гендерный разрыв составляет 33%. Это максимальный показатель за последние 11 лет. Женская зарплата достигает в среднем 56,2 тыс. рублей против 83,9 тыс. у мужчин. Лидируют регионы, где ценится труд, традиционно рассматриваемый как «мужской». В Мурманской области женские «отстают» на 45,4%, в Камчатском крае – на 45,3%, в Забайкальском крае – на 41,3%. Минимальная разница в оплате труда мужчин и женщин отмечается в небогатых регионах с низкими средними зарплатами и высокой долей занятых в бюджетном секторе: в Ингушетии (8,8%), Кабардино-Балкарии (11,7%) и Калмыкии (14,7%).
В регионах Приволжского федерального округа ситуация примерно одинаковая. Заработки мужчин и женщин разнятся на 29%-33%. Выделяются Татарстан с показателем 35,8% и Оренбургская область (37,9%).