Хочу поделиться своими соображениями, почему сложилась такая ситуация с назначением главы администрации Цивильского района, то есть почему комиссия не отобрала достойного кандидата с первого раза (причем удивительно единодушие проявив – каждый из кандидатов набрал 0 голосов), а во второй раз кандидатов из самого Цивильска не нашлось.
Первое. Простите меня, но я считаю, что кадровая политика в республике, мягко сказать – швах. Никто никого не готовит к исполнению ответственных и серьёзных обязанностей, к примеру, как это было в Советском Союзе. Существует большое количество форм и методов, чтобы объективно оценить качества претендента на должность главы администрации района. Взять хотя бы пресловутый федеральный конкурс «Лидеры России». Известно, что из Чувашии был не один десяток участников. Многие поднялись очень высоко. Давайте поработаем с ними!
Второе. Всё меньше людей становится, готовых взвалить на свои плечи эту тяжёлую ношу. Сама система привела к тому, что ответственный, искренне переживающий за людей и район, профессиональный и думающий организатор не идёт на эту «расстрельную должность» в сложившихся условиях, через так называемую конкурсную комиссию. Где свои выбирают своих. И на должности нужно делать всё то, на что тебе укажут. Шаг влево, шаг вправо, считаются неблагонадёжностью. Здесь нужен человек высочайших моральных качеств, которому власть региона будет доверять, который будет иметь характер и политическую волю, если хотите.
Третье. Власть не может, или не хочет, работать с думающим, имеющим СВОЮ точку зрения по всем вопросам кандидатом, смелым, амбициозным, харизматичным, готовым предложить нестандартные пути решения проблем и вопросов развития района. Тем более, который может смело указать на недостатки управления в регионе. Им нужен ручной, исполняющей все прихоти правящей элиты.
Четвёртое. «Конкурсная комиссия». В комиссии 8 человек. Четыре представителя республики предложены главой региона. Из представителей района в комиссии все 4 бюджетника, из них 3 директора школ. Так они, априори, проголосуют так, как им укажут сверху. Потому что они зависимы. Считаю, после того как конкурс был провален в первый раз, комиссию нужно было распустить и сформировать новый состав. Не понаслышке знаю, что члены комиссии подбирают вопросы, какому кандидату что задать и знают заранее, кого нужно «завалить», а кому «включить зелёный свет».
Пятое. Район, да и регион начнут дышать по-другому только после возвращения свободных, открытых и всенародных выборов глав администраций. Кто как не жители района знают лучше кандидатов, их уровень ответственности, профессионализма, моральных качеств, знают окружение, родителей, знают результаты деятельности.
Уверен, что в сложившейся ситуации, наверняка первое лицо региона приедет поддержать кандидатуру своего человека. Это хорошо. Это значит, глава региона готов разделить ответственность и у людей будет с кого спрашивать. Наверняка, подавляющее (слово то какое, — производное от слова давить) большинство поддержит новую кандидатуру. Но мне, равно и другим депутатам района, а тем более жителям НИЧЕГО не известно о кандидате, об ответственности, профессионализме, профессиональных качествах, достижениях, заслугах и т.д. Как в таких условиях голосовать «за»?
