Как выяснила «Правда ПФО», речь идет о требовании ФЗ «О противодействии коррупции». Согласно тексту закона, работодатель при заключении трудового договора с бывшим госслужащим в течение двух лет после его увольнения с государственной или муниципальной службы, обязан в десятидневный срок сообщать о трудоустройсве по последнему месту его службы.
В соответствии с сообщением прокуратуры, «Чувашская автотранспортная компания» не уведомила УФССП по ЧР о принятии на работу экс-пристава. В связи с этим общество получило дело об административном правонарушении по ст. 19.29 КоАП РФ, которое направлено для рассмотрения в суд, и административный штраф.
Как ранее писала «Правда ПФО», директора чебоксарской школы оштрафовали за аналогичное правонарушение.
1 комментарий к “Чувашская компания за трудоустройство бывшего пристава получила 100 тысяч штрафа”
за трудоустройство бывшего судебного пристава не грех и в тюрьму сажать на лет двадцать и от церкви отлучать как за грех неискупаемый, можно и из партии исключать и лишать гражданства-вот так по совести.