Суд установил, что директор муниципального учреждения издал указ о приеме своего сына на должность инженера по охране труда, заключил с ним трудовой договор и на протяжении нескольких месяцев выплачивал ему зарплату и причитающиеся премии. Об этом «Правде ПФО» сообщили в облсуде.
Впоследствии сын подсудимого поступил в вуз и не имел возможности работать в школе. Вместо приказа об увольнении сотрудника, директор дал устное указание подчиненным внести ложные сведения в официальные документы для дальнейшего зачисления денег.
Подсудимый признан виновным в совершении четырех преступлений по ч.3 ст. 159 УК РФ (мошенничество) и четырех по ч.1 ст.292 УК РФ (подлог). Исковые требования администрации Шатковского муниципального района о возмещении материального ущерба в размере 44 тыс. рублей удовлетворены в полном объеме.
