В качестве причины неработоспособности сотрудники чаще всего называют грипп и высокую температуру. По сравнению с 2012 годом, эта отговорка стала популярнее: если раньше на нее жаловались 30% «прогульщиков», то в этом году уже 55%. На втором месте среди причин не приходить на работу – невыносимая головная боль.
Если двумя годами ранее работники, ссылаясь на мнимую болезнь, прогуливали в основном 1-3 дня, то в этом году стали набирать популярность более длительные «каникулы» — 5 дней и иногда более. При этом ловят за обман по-прежнему лишь 17-18%.
Ранее за такие прогулы увольняли, штрафовали и делали официальный выговор. В этом же году такие способы наказания работодатели практически перестали использовать, однако, вместе с этим, устный выговор стали делать чаще.
В опросе участвовали более 100 человек из Чебоксар.
